法律

【台鐵違法懲處依法休假勞工！蝶戀花的悲劇還是沒能警醒台鐵？】
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　　台鐵產業工會過年期間發動「依法休假不加班」，今天台鐵考懲會公布初步懲處結果共有331人被記過懲處。到底是員工不能休假就擅自休假？還是員工不該加班卻被逼加班？


　　大家先回憶一下，台鐵員工的班是怎麼上的，台鐵採行三天「日夜休」輪班制：第1天上午7點半上班到晚上7點半，第2天晚上7點半再開始上班到第3天的上午7點半；第4天上午7點半又開始新一輪「日夜休」的輪班。

　　第一個違法是：這三天內，每天都有上到班，沒有一天休假！
台鐵自行解釋第1天晚上到第2天晚上、第3天早上到第4天早上連續24小時休息視為一日，但這仍然違反勞基法不能連續上班超過6天的規定（在舊法下也違反不能連續工作13天的函釋）！更別說在那麼奇怪的休息期間裡，根本不夠員工回老家、陪孩子出去玩、悠閒從事各種活動，只能綁在工作附近等著再回去上班。


　　第二個違法是：員工平均三天上24小時的班，一直上下去，平均365天天天都上8小時的班，台鐵有付加班費嗎？
台鐵之所以三天裡排二個12小時班，就是因為平均每天上8小時班。但是，我們一般人每週只要上40小時的班，超過要給加班費；台鐵這種班表，等於平均每天都在上8小時班，一週上了56小時的班，有加班費嗎？